Réussir un business requiert de respecter certains principes de vie ou d’activité. Ce n’est pas de la magie quand on voit certaines personnes réussir. Voici donc deux composantes à ne pas négliger sur la route du succès en entreprise.
Les différentes composantes du business à considérer.
Lorsqu’on parle de la composante humaine dans le business, cela paraît à première vue comme quelque chose qui est acquis. D’ailleurs celui qui se charge de montrer son affaire est un humain et il va de soi qu’il a cœur de ne pas « piétiner » sur les autres afin d’atteindre la gloire. Pourtant, sur la route du succès, il y a des choses que l’on perd de vue. Autant les avoir tout de suite pour vous en imprégner. La composante humaine (gestion des employés et des clients) ainsi que la composante financière sont des bases d’une activité prospère dans n’importe quelle région du monde.
La composante humaine et financière des activités économiques et commerciales.
La composante humaine du business est le traitement réservé au personnel de votre activité et le traitement fait à vos clients. Quelqu’un a dit que pour prendre soin de vos clients, prenez d’abord soin de vos employés et ils feront le reste. Prendre soin de vos employés dans le business, c’est les rémunérer comme il se doit au bon moment ; leur donner accès à leurs droits, tenir compte de leur côté social et de leur désir de formation. Une fois que ces derniers sont conscients de leur valeur à vos yeux, ils ne ménageront aucun effort pour prendre soin de vos clients. Ces derniers seront alors choyés, apprécieront la relation humaine entretenue et privilégieront de développer une relation au cours de laquelle le business sera une réussite pour chaque partie.
